销售白酒和饮料的工作,能干吗,做酒水批发到底赚不?为什么?

卖白酒和饮料的工作，不负责3800的基本工资，能做什么呢？

1、无责任基本工资的工作能力。具体原因如下：稳定性：无责任基本工资的工作具有较高的稳定性，因为员工的收入不会受到销售业绩或其他变化因素的影响。这是那些寻求稳定收入或不喜欢面临销售压力的人的选择。

2、如果没有其他问题，建议提高佣金比例，然后承担一些早期开发费用，以确保每个人都能在前三个月吃饭。基本工资似乎很高，但如果是新员工、新业务、新市场，基本工资可能不足以外出和媒体公共关系。

3、一般来说，如果商店相对较大，工资几乎没有问题。 但是，最好有字面合同或音频录音来保留证据 以免出现问题。

4、许多公司招聘大量无底薪销售人员。事实上，他们不能去这样的职位。现在很多公司都会招聘这样的人，因为他们急需工作。特别是一些应届大学生，他们会找到一些这样的工作。但最终，我发现这样的工作没有薪水。

5、我个人建议采取不负责任的基本工资 绩效考核工资的形式。无责任底薪3800元左右，绩效考核工资2000元左右，销售流程考核 没有人会混。

6、销售工作中的不负责任的基本工资是真的，很多企业都有。不负责任的基本工资是指员工无需完成上级解释的任务指标即可获得的工资。员工不需要对此承担任何责任，这意味着“不劳而获”。简单地说，这是员工每月的“保证”工资。

做酒批发到底赚不到*为什么？

此外，由于信息不对称，许多进口红酒的底价不是很透明，因此有很大的定价和利润空间。进口红酒是一种利润较高的葡萄酒，也可以利用这种方式进行进口红酒批发代理业务。

这意味着代理商可以利用市场需求发展业务，获得高利润。进口葡萄酒业务的起点门槛相对较低。代理商可以通过合理的规划、市场调查和合作伙伴的帮助来开展业务。

能*。火车苏打酒起源于欧洲和美国。澳大利亚的配方已经在世界上许多国家销售。经过15年的市场测试，它已经成为许多苏打品牌的领导者。因此，批发不必担心销售问题。只要经营得当，就不用担心利润。

企业家需要知道，代理品牌葡萄酒的价格越高，并不意味着利润越高。在白酒市场，许多代理商专注于中低端市场，通过成本性能吸引消费者，从而获得大量忠诚的客户，实现长期利润。